¡En Grupo Petersen te estamos buscando! Si participaste en procesos de migración de sistemas core - Data y te interesa formar parte de la transformación digital de uno de los grupos económicos más importantes del país, ¡ésta es tu oportunidad!
**Tus principales tareas serán**: Capturar el requerimiento solicitado y recopilar toda la información para que las mesas técnicas puedan sugerir una solución tecnológica. Asegurar que haya un Product Backlog (entregables y sus tareas), que pueda generar un desarrollo continuo. Liderar la Sprint Planning (ceremonia de priorización de tareas), Review (Ceremonia de evaluación de hitos cumplidos del sprint) y Retrospectiva (identificación de procesos a mejorar o continuar acentuando en el equipo). Interiorizarse en la dinámica del negocio para entender que impacto tendrán los entregables que se generen.
El Grupo Petersen es un conjunto de empresas argentinas con presencia en todas las regiones del país. Se diversifica en áreas como la ingeniería y la construcción, las finanzas, seguros, la agroindustria y los servicios urbanos.
Nacido en 1920 como empresa de Ingeniería y Construcciones, el Grupo Petersen ha llevado a cabo a lo largo de su trayectoria una importante cantidad de obras públicas y privadas en la Argentina y países limítrofes. A mediados de la década de 1990 inició un proceso de transformación y expansión de sus negocios, incursionando en otros sectores estratégicos de la economía argentina.
**Las empresas que conforman el Grupo Petersen son**: Petersen, Thiele & Cruz; Banco Santa Fe; Banco Entre Ríos; Banco San Juan; Banco Santa Cruz; Xumek; Mantenimientos y Servicios. Qualia Seguros, ASJ Servicios, Plus Pagos y Santa Sylvia.
**Requisitos**:
Incorporamos talento dispuestos a sumar valor, personas con visión de negocio, capacidad de gestión y organización; orientado a resultados, flexibles, que gusten del trabajo en equipo. Formación: Analistas de Sistemas; estudiantes avanzados o graduados universitarios de carreras afines. Experiência comprobable liderando proyectos técnicos (migraciones, implementaciones). Conocimientos de SQL; Metodologías ágiles.
Beneficios
Formar parte de la transformación digital de una compañía líder del rubro financiero, con proyectos desafiantes de integración de 4 bancos. Excelentes condiciones de contratación; planes de formación y desarrollo profesional. Convenios con universidades. Bonificaciones en Seguros, Gimnasios, Club de Beneficios. Posición Corporativa dentro de la Gerencia Corporativa de Actividades Tecnológicas. Lugar de trabajo: CABA; modalidad: híbrida.
