EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.
Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.
Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen para nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.
Acerca del área de Consultoría en Servicios Financieros Financial Services Office (FSO) es una de nuestras áreas integrada por estrategas empresariales, tecnólogos/as y líderes de la industria que aportan un pensamiento y conocimiento fresco del sector sobre banca y mercado de capitales, seguros, gestión de activos y patrimonio.
En FSO Business Consulting contamos con un equipo de Business Transformation que participa en una amplia cartera de propuestas de valor que sirven para ampliar y diseñar una trayectoria de transformación integral (personas, negocios y tecnología) y crecimiento para nuestro cliente. Esto puede incluir: planes estratégicos, reinvención de modelos de negocio, transformación de modelos operativos, efectividad comercial, eficiencia operacional, diseño y ejecución de la transformación integral.
Responsabilidades del rol Te proponemos sumarte al equipo de estrategia y transformación para la industria financiera y que junto a equipos talentosos y multidisciplinarios puedas ayudar a nuestros clientes en la transformación integral.
Como Senior Manager del área podrás desarrollar las siguientes tareas principales:
Creación de productos y/o servicios de alta calidad demostrando experiencia en el negocio con visión transformadora en la industria, apalancando el conocimiento y la experiencia para adaptar los servicios a los problemas del cliente.Diseño de experiencias: reinvención e implementación de valiosas experiencias humanas.Ejecución de la transformación: liderazgo de programas grandes y complejos que requieren visión integral (personas, tecnología y negocio), disciplina y experiencia especializadas.Construcción, coaching, liderazgo y empoderamiento de equipos ágiles en proyectos/programas complejos de estrategia, transformación digital, diseño de servicios y modelos operativos.Orientación al cliente: búsqueda de soluciones basadas en las necesidades del cliente y construcción de relaciones confiables y de calidad para generar resultados duraderos.Facilitación de una comunicación clara y concisa con las partes interesadas internas y externas, incluida la ejecución de talleres y presentaciones formales.Requisitos Contar con experiencia de entre 8 y 10 años en una empresa de servicios financieros o de consultoría de primera línea.Demostrar experiencia en la industria de servicios financieros.Haber emprendido el gerenciamiento y la ejecución de proyectos complejos de planificación estratégica, transformación, modelos de negocio (con visión integral: estrategia/negocio, procesos, personas y tecnología).Garantizar familiaridad y entendimiento de la interacción con stakeholders ejecutivos (ej. C-Level, C-Level-1).Demostrar habilidades para generar propuestas de valor para los clientes y transformarlas en proyectos.Contar con un sólido recorrido académico (se considera un plus alcanzar un posgrado) y nivel de inglés intermedio/avanzado (con fluidez oral y habilidades en la escritura).Poseer conocimientos en metodologías ágiles, Design Thinking y Lean (deseable).Qué ofrecemos Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.Modalidad de trabajo #híbrido.Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.Monto adicional mensual por conectividad/trabajo remoto.Programas de capacitación continua.Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran cursos de Udemy.Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.Capacitación en idioma inglés: política de clases, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.Oportunidades de movilidad internacional.Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para madres recientes.Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.Revisiones salariales periódicas.Bono anual.4 semanas de vacaciones.¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá.
Búsqueda Laboral Equitativa | El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA)
EY | Atracción y Adquisición de Talento
(011) 4875-4888
25 de Mayo 487, Ciudad Autónoma de Buenos Aires
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