Detalles de la oferta

**Sobre tu próximo rol:
- Mantener actualizados los legajos de los colaboradores y gestionar la administración de personal.
- Realizar la gestión, seguimiento y armado de planillas de Ingreso y Egreso.
- Gestionar altas y bajas de Beneficios (Edenred, Nulinga, Gympass), Obra Soacial, Medicina Prepaga y Seguro de Vida.
- Controlar el seguimiento de pago a proveedores del área.
- Coordinar y gestionar el Proceso de Inducción.
- Colaborar en la organización de los eventos corporativos.
- Actualizar datos de ART y realizar seguimiento de carga de beneficiarios de Seguros de Vida de los colaboradores.
- Gestionar convenios de pasantías con universidades. Gestionar la comunicación del área trabajando la cultura organizacional, el networking y el sentido de pertenencia.

**¿Qué esperamos de vos?
- Graduado o estudiante de Lic en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o carreras relacionadas.
- Manejo de paquete office.
- Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otras áreas.
- Perfil proactivo y dinámico. Experiência en RRHH en otras pasantías (deseable).

**Trabajá con nosotros, al sumarte encontrarás**:

- Ser parte de un proyecto innovador con grandes posibilidades de crecimiento y desafíos.
- Formar parte de un excelente equipo de trabajo y clima laboral.
- Revisiones salariales de acuerdo al mercado.
- Capacitación permanente que acompañe tu desarrollo profesional.
- Swiss Medical para grupo familiar.
- Horario: Part time.
- Lugar de trabajo: Buenos Aires o Rosario.


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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