En Dicsys llevamos más de 15 años liderando y acompañando proyectos de inteligencia y analítica de negocios, ofreciendo servicios especializados end to end en todas las etapas de madurez que atraviesa una organización. Somos socios estratégicos de nuestros clientes con profunda comprensión de su negocio. Brindamos el apoyo necesario para la toma de decisiones, con el objetivo de mejorar su rentabilidad y competitividad. Nuestras soluciones innovadoras van acompañadas siempre por el valor único que aporta cada persona que forma nuestro equipo. Estamos en busca de un Talent Acquisition Analyst altamente motivado y con habilidades excepcionales de comunicación y negociación. Somos una empresa comprometida con el desarrollo profesional y ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante. Realizar tareas de reclutamiento, selección y headhunting, incluyendo la publicación de ofertas de empleo, verificación de datos de los aspirantes, generación de extractos, programación de entrevistas, administración y organización de instancias de evaluación técnica, seguimiento de candidatos, solicitud de referencias laborales, negociaciones, coordinación de exámenes pre ocupacionales y actualización de avances en el sistema de gestión interno.Gestionar el proceso de contratación y onboarding, incluyendo la solicitud de documentación y datos personales de los candidatos, firma de documentación de ingreso, inducción de personal y orientación a los nuevos empleados.Brindar soporte en la actualización de indicadores del área de Selección de Personal.Al menos 4 años de experiencia gestionando el proceso end-to-end de selección de perfiles de sistemas.Estudiantes avanzados o graduados de Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Psicología o carreras afines.Conocimiento de las leyes laborales argentinas y condiciones de contratación en relación de dependencia.Experiencia previa en proceso de selección END TO END para posiciones locales (excluyente).Mínimo 3 años de experiencia en negociación con candidatos (excluyente).Experiencia avanzada en el uso de lógicas booleanas, LinkedIn y otras herramientas para buscar y atraer talento.Fuerte orientación a resultados y capacidad de adaptarse a prioridades cambiantes.Dominio avanzado de Excel.Residencia en Córdoba Capital con disponibilidad para trabajar en modalidad semi presencial (excluyente). Formando parte de nuestra #ExperienciaDicsys, disfrutarás: Club Dicsys - Plataforma digital de Beneficios
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