**IN MOVE CONSULTING** se encuentra en la búsqueda de una persona que nos acompañe de manera **eventual -por un mes-**, en una posición de **Selección y Reclutamiento de Personal**.
Buscamos a un estudiante promediando o recibido en carreras como**:Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología o afines**, con al menos **dos años de experiência** lanzando procesos de selección y preseleccionado posibles recursos.
Deberás contar con dominio avanzado de excel, excelente manejo de herramientas informáticas, como distintas surveys, forms, plataformas de selección, filtros, Mural, Jamboard, Tableros, Kahoot, etc.
**(Excluyente)**.
**Cuáles serán tus responsabilidades**:
- Lanzar procesos de selección de personal.
- Realizar pre-filtrado / pre-screening de CVs.
- Realizar entrevistas online.
- Colaborar en los procesos de selección end to end.
- Administrar la agenda de Dirección.
- Gestionar y moderar meets.
**Qué te proponemos**:
- Rango horario a convenir, según tus intereses.
- Empleo 100% remoto.
- Comisiones por objetivos.
**Qué nos guía**:
- El trabajo honesto y sincero.
Autogestionado y con altos níveles de excelencia.
- Con paciencia y proactividad para prestar la mejor calidad de servicio posible.
- Poniendo de nuestra parte toda nuestra vocación de servicio y generosidad en el trato interno y externo.
- Celebrando los aciertos y mejorando con los errores.
- El modo de aprendizaje continuo.
- Ahhh y somos ágiles, dinámicos, arriesgados, interesados, estudiosos, un poquito nerds.
Si cuentas con los estudios, experiências y sobre todo, si compartís los valores que nos guían, postula en esta plataforma y esperamos conocerte!
Tipo de puesto: Tiempo completo, Temporario
Duración del contrato: 1 mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuál es la remuneración pretendida en mano por un puesto full-time?
Experiência:
- selección y reclutamiento de personal: 2 años (Deseable)