Descripción del empleo Entre las principales tareas se encuentran: Realizar el análisis y selección de los leads más adecuados para la necesidad de la ciudad.
Gestión de la documentación de los leads.
Mantener el flujo de contacto para concretar la carga de documentos.
Realizar el contacto vía telefónica a las personas con interés en convertirse en Riders.
Requisitos Contar con al menos 6 meses de experiencia en Call Center y/o Ventas Fuerte orientación a resultados.
Alta adaptabilidad al cambio de prioridades con capacidad de ejecución rápida.
Experiencia en reclutamiento de perfiles operativos.
Conocimientos en la creación de presentaciones, formularios y google sheets.
Interpretación de indicadores y proponer mejoras.
Información adicional Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric.
Jugar en equipo siempre.
Moverte a la velocidad de tus ideas.
Aprender, desarrollarte y reinventarte.
Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización.
Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa.
Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.
Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. #CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia