Seleccionamos profesional para ocupar el puesto de Gestión general del área de RRHH.
Su principal funcion es ser el nexo entre la gerencia y los colaboradores.
Funciones a desempeñar: 1- Administracion de personal Gestión de legajos: Armado y actualizacion de los mismos.
Controlar la presentación de los certificados/comprobantes de ausencias.
Control y corrección de fichadas de personal, ingreso y egreso.
Carga vacaciones y demás novedades, Ausentismo: controlar y averiguar con jefes de área el motivo de inasistencias.
Coordinar con Medico laboral visitas.
Confección y actualización de Reglamento interno de trabajo Gestionar Cambios de categoria y Contratación.
2- Seguimiento de las actividades de Higiene y Seguridad: Gestión de accidentes con ART.
Registro de actividades de capacitación e inducción.
Preparación y control de los botiquines 3- Armado y determinación de las descripciones y especificaciones de puestos 4- Implementación del sistema de evaluaciones de desempeño.
Detección de las necesidades de capacitación, armado y registro.
5- Confección y Análisis de los indicadores de gestión del área de RRHH.
6- Gestión del Clima laboral: encuesta, seguimiento y plan de acción.
7- Resolución de conflictos inherentes al personal.
Asesoramiento y asistencia a las demás gerencias en temas relacionados con el personal 8- Gestión de Beneficios corporativos.
9- Medidas disciplinarias: colaboración con el encargado/supervisor que las entrega.
10- Seguimientos empleados críticos.
11- Relaciones laborales: Proporcionar atención a solicitudes de Representantes Sindicales, Ministerio de trabajo y juzgados.
12- Reclutamiento y Selección.
13- Registro de locker y entrega de los mismos.
14- Armado y seguimiento de Políticas, Procedimientos y reglas en pos de desarrollar la cultura corporativa.
15- Gestión de Responsabilidad Social Empresaria.
16- Entrega y firma de recibos.
Importante industria alimenticia
**Requisitos**:
Horario de trabajo de lunes a viernes de 08:00 a 17:00hs Formacion requerida: Universitario completo (Lic.
en administracion, Lic.
en RRHH)
Beneficios
Ingreso inmediato Excelentes condiciones salariales