Ref. 19268: Responsable De Depósito Y Logística Para Imp. Laboratorio

Requerimientos:


-Experiencia superior a 5 años, sostenida en depósito y logística.


-Secundario Completo, serán valorados cursos/capacitaciones.


-Experiencia en la conducción de personal, poseer marcado liderazgo (excluyente).


-Experiencia en utilización de algún sistema de gestión o en su defecto, conocimientos básicos de informática que permitan capacitar en el uso puntual del nuestro (excluyente).


-Predisposición a cumplir tareas operativas en caso de ser necesario (excluyente).


-Preferentemente, experiencia en procesos de trabajo definidos por normas de calidad (no excluyente).


Gestión de flota de camiones y choferes.


Tareas a desarrollar:


-Se ocupa del área de logística, es decir el área de los camiones, supervisar las cargas, todo lo inherente a deposito.


-Recepción y expedición de materias primas, producto terminado. A su vez lleva un registro de los movimientos en un sistema muy sencillo.


-Del mismo modo debe verificar el control de inventarios, es decir una toma cíclica de los inventario estaría incluido dentro de las tareas.


-Coordina y organiza los equipos de trabajo operativos que de él dependieran.


-Evaluar los métodos de trabajo actuales y aportar su conocimiento para mejorar los mismos, tanto en tiempos de carga, organización del depósito, reparto y calidad del servicio de entrega brindado a los clientes.


-Controlar, verificar calidad y cantidad de los productos por su sector recibidos.


-Verificar y administrar los recursos para que las tareas se cumplan bajo las normas de Seguridad e Higiene determinadas por los organismos de control.


-Controlar estado general de infraestructura a cargo.


-Evaluar el rendimiento del personal a su cargo.


-Evaluar, organizar y gestionar los circuitos administrativos de las áreas de influencia, a fin de obtener la mayor cantidad de controles de los mismos, minimizando la burocracia de dichos circuitos.


-Capacitar al personal en métodos de trabajo que garanticen los objetivos propuestos por la Empresa.


Características:


.Perfil dinámico, proactivo, con marcado liderazgo.


-Muy ordenado, claridad en la organización. Mínimo Nivel Académico Requerido Bachillerato/Preparatoria/Secundaria Mínima Experiencia Laboral Requerida 5-10 años