Descripción del empleoResponsable de la optimización de resultados en P&L y unit economics de QuickCommerce: identificar oportunidades, riesgos y desvíos, maximizar la gestión de recursos y alcance de eficiencias en la gestión del negocio.Liderar el proceso de elaboración de presupuesto e indicadores de gestión del negocio, integrando stakeholders responsables de cada indicador para asegurar ejecución y cumplimiento en conjunto con guidelines de Finance & Management.Gestionar análisis/interpretación de KPIs de forma consistente y homogénea que permita la generación de estrategias y toma de decisiones.Liderar la agenda con Delivery Hero: preparar contenido para instancias recurrentes y ad-hoc, ser el punto de contacto para las iniciativas impulsadas por el equipo de Delivery Hero.Liderar la agenda con C-level de PedidosYa: ser el punto de contacto para el proceso de Performance general de la compañía (por ejemplo, Monthly Performance Calls, definición de OKRs), preparar contenido para instancias recurrentes y ad-hoc.Liderar la reportería del área: construcción y actualización de tableros.
RequisitosCapacidad de extraer insights a partir del análisis de datos.Facilidad para el manejo de números.Capacidad para realizar seguimiento de diversos procesos y/o proyectos en simultáneo, de forma metódica y ordenada.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.Dominio avanzado de BigQuery, conocimientos en Backoffice.Dominio avanzado de idioma Inglés.Información adicionalLa diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización.
Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa.Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
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