Lo que buscamos en ti Nos orientamos a profesionales que cuenten con al menos 4 años de experiencia en posiciones similares, con capacidad para gestionar, facilitar y fortalecer a los equipos en las iniciativas estratégicas de toda la Compañía. Valoramos candidatos que cuenten con capacidad de organización y administración del tiempo, iniciativa, muy buen manejo de relaciones interpersonales, excelentes habilidades de comunicación y actitud de servicio. Principales responsabilidades Rediseño y optimización de procesos de las iniciativas estratégicas como innovación e internacionalización (Gestión de proyectos). Relevamiento, diseño y análisis de flujos de procesos y su funcionamiento. Gestión de KPI claves,
proponer y aplicar métricas. Colaborar en la generación de reportes ejecutivos mostrando los resultados de gestión al C-Level. Gestionar en forma armónica los conflictos, identificar los riesgos en forma temprana y administrarlos. Generación de workshops. Promover espacios para que los equipos puedan traer ideas nuevas "out of the box y generar acuerdos.
Requisitos
Para esta posición en particular, también precisamos que tengas un alto nivel de conocimiento y experiencia en las siguientes habilidades: Habilidades de planeación, liderazgo y facilidad para construir consenso y conocimiento en forma colaborativa Tener conocimientos avanzados en JIRA, Sharepoint y metodologías de gestión de proyectos. Tener conocimientos de metodologías Agile, con un enfoque claro hacia la mejora continua. Se valoran habilidades de ágil coach, UTHeory, CNV (comunicación no violenta) (Deseable).
Beneficios
Osde 310 Bono por Desempeño (Dolarizado= Comedor en Planta Tarjeta Prepaga Vacaciones por ley + 1 semana adicional Contratacion directa con el cliente Modalidad de Trabajo: Hibrida 4x1, con 1 dia de HO Horario: Full-Time de 9hs a 18hs Zona de Trabajo: Capital Federal