¿Qué hace la compañía? Empresa global, líder en los últimos 46 años en la provisión de soluciones de software y consultoría para Compañías de Seguros. Sus soluciones están dirigidas a aseguradoras, grandes brokers, agencias generales y empresas administradoras (TPAs). Brindan servicios y soporte local a más de 100 aseguradoras en 18 países de todo LATAM.
¿Qué necesitás para ser parte del equipo? A nivel personal: Capacidad de aprendizaje, proactividad e iniciativa. Capacidad para trabajar en equipo. Buenas habilidades de comunicación y de relaciones interpersonales. A nivel técnico: +1 año de experiencia en ASP.NET Framework 4.5 en adelante o .Net Core 6 | Excluyente. Experiencia en SQL Server (Manejo de tablas relacionales, Claves primarias (PK) y foráneas (FK), procedimientos almacenados (SPs), Armado de consultas (querys) y Vistas) | Excluyente. Experiencia en entorno web, web API, MVC | Excluyente. Conocimiento y experiencia en HTML5, CSS3, JS, JQuery, Bootstrap. Experiencia aplicando la base de datos SQL Server en tareas como Querys dinámicas, índices, estadísticas, performance y buenas prácticas | Deseable. Experiencia en Servicios SOAP y TFS | Deseable. Es un plus poseer conocimientos en el negocio de seguros. Estudios avanzados o culminados de carreras de sistemas o afines. ¿Qué vas a hacer? Como Programador/a .NET Ssr, tendrás a tu cargo las siguientes responsabilidades:
Participar en el diseño de la solución. Desarrollar los requerimientos asignados. Implementar requerimientos aplicando la metodología de desarrollo elegida por el equipo. Implementar Pruebas Automáticas UT. Documentar la implementación. Lograr los objetivos establecidos. ¿Cuál es el desafío de la posición? Podrás involucrarte en distintos proyectos, muchas veces en forma simultánea. Estos proyectos podrán ser desarrollos desde cero, desarrollos evolutivos y/o correctivos. ¿Qué esperamos en tus primeros 3 meses dentro de la empresa? Los primeros 3 meses están destinados a tu capacitación y conocimiento de la empresa y su metodología de trabajo. Asimismo, los líderes podrán conocerte y e ir analizando tu performance durante ese tiempo, para luego armar un plan de carrera que potencie tu talento. ¿Con qué herramientas trabajarás? Las herramientas con las que se trabajará serán: .Net Framework 4.8, SQL Server y herramientas propias del Stack Microsoft. ¿Con quién trabajarás? Existen distintas áreas donde podrás involucrarte: Área de Proyecto, donde se desarrollan proyectos desde cero; Área de Atención de Cuentas, donde se da mantenimiento a los proyectos vigentes; y el Área de Testing. Los equipos y sus respectivos líderes suelen ir variando de acuerdo a cada proyecto. ¿Cuándo y dónde trabajarás? Trabajarás en un esquema híbrido asistiendo 2 veces a las oficinas de Microcentro y 3 días de HO, en el horario de 9 a 18 hs. ¿Qué ofrecen? Relación de dependencia directa con la empresa. Prepaga para el ingresante y su grupo familiar primario. Compensación de gastos de conectividad. Clases de inglés in-company (luego de los 6 meses de antigüedad). Día de cumpleaños. Descuentos en seguros personales (auto, vida, etc.). Descuentos en instituciones de capacitaciones. Esquema de ajustes salariales trimestrales. ¿De qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con nuestro Recruiter, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás una instancia para conocer al equipo de HR y al Líder Técnico del equipo.
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