Coca Cola FEMSA de Argentina – Esteban Echeverría, Provincia de Buenos Aires
¡Te invitamos a sumarte a Coca-Cola FEMSA Argentina! Buscamos un/a Programador/a de Mantenimiento para ser parte de este desafío.
Con residencia en zona Monte Grande y zonas aledañas
¿Querés trabajar en un equipo de personas apasionadas por el negocio? Si es así, ¡Coca-Cola FEMSA es el lugar para vos!
Estamos buscando un/a Programador/a de Mantenimiento para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de asegurar la entrega y validar prioridades del programa de mantenimiento con los materiales, servicios y procedimientos para la ejecución del mantenimiento,
así como tratar los avisos de mantenimiento urgentes en la planta y centro de distribución.
Si sos una persona que se anima a proponer nuevas ideas, te emocionan los desafíos y querés ser protagonista de tu desarrollo en una compañía que te impulsa a dar el máximo, ¡te invitamos a postularte!
¿Qué valoramos de vos para refrescar el mundo?
- Capacidad de análisis de resultados
- Organización, seguimiento y prioridad de temas
- Habilidad para comunicarse y transmitir ideas con claridad
¿Cómo podés contribuir a crear experiencias?
- Revisar y asegurar la entrega de las órdenes de trabajo con los materiales para la supervisión por parte del área de ejecución del mantenimiento
- Tramitar los requerimientos urgentes de las áreas de ejecución para la realización de trabajos de mantenimiento
- Resguardar la información técnica de los equipos, planta y centros de distribución
- Dar seguimiento al cumplimiento de las programaciones de mantenimiento y reprogramar si es necesario
- Retroalimentar información proveniente de la operación
- Proponer ajustes en el dimensionamiento de PO de técnicos de mantenimiento en función al backlog de órdenes de mantenimiento
- Asegurar la comunicación y entrega oportuna de los programas de mantenimiento a las plantas
- Generar y analizar los indicadores de desempeño que mejor permitan evaluar los resultados de programación de mantenimiento y la propia función de programación de mantenimiento
- Enviar los indicadores a las áreas de ejecución de las plantas y centros de distribución
Requisitos
- Formación académica: Técnicos/as graduados/as (EXCLUYENTE) y estar estudiando el primer ciclo de Ingeniería Industrial (preferentemente), Electrónica, Eléctrica, Electromecánica, Mecánica o afines.
- Experiencia: de 1 año en posiciones similares, en gestión del mantenimiento.
- Dominio de herramientas informáticas: manejo intermedio de Excel. Conocimiento de Power BI y SAP es un plus.
- Zonas de Trabajo:
Monte Grande. Vivir y estudiar en zona aledaña (excluyente).
- Disponibilidad para trabajar: de lunes a viernes de 8 a 17 Hs. Modalidad: Presencial.
- Idiomas: inglés nivel intermedio (preferentemente).
Beneficios
¿Cuál es nuestra propuesta?
¿Querés ser parte de una compañía ganadora que lleva felicidad a las personas en 10 países de Latinoamérica? Coca-Cola FEMSA te brinda una excelente oportunidad para emprender tu carrera profesional, aprender y colaborar con un equipo de personas apasionadas por nuestro negocio. Sé protagonista de tu desarrollo en un ambiente diverso, dinámico y altamente desafiante.
Te ofrecemos un paquete de beneficios que te permitirá desarrollar tu carrera profesional, crecer como persona y disfrutar de tu tiempo libre:
- Descuentos en universidades,
contribuyendo a seguir formándote profesionalmente.
- Clases de inglés en Nulinga para perfeccionar tu idioma.
- 10 días adicionales, a fin de disfrutar de tu tiempo libre.
- Productos de la compañía, para que puedas disfrutar de nuestros productos.
- Gimnasio en nuestras instalaciones, para potenciar tu bienestar.
- Medicina prepaga para vos y tu grupo familiar, promoviendo el cuidado de tu salud.
- Comedor en planta, para que puedas alimentarte de forma saludable.
¿Querés saber más? ¡Postúlate ya!
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Somos la compañía líder en Latinoamérica en el mercado de bebidas,
el mayor embotellador de productos Coca-Cola en términos de ventas, representando 1 de cada 10 productos Coca-Cola vendidos en el mundo. Tenemos presencia en 10 países y ya somos más de 100.000 colaboradores en toda la región.
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