**Carreras que cambian vidas**
**Un día en la vida
**Las responsabilidades pueden incluir lo siguiente y se pueden asignar otros deberes.**
- **Formular y revisar planes a corto plazo y largo plazo para establecer objetivos para líneas de productos especificas**:
- **Realizar análisis competitivos de productos e investigación de mercado**
**y analizar comportamiento de consumidores de los productos y profesionales de la salud**:
- **Determinar la rentabilidad y viabilidad de nuevos productos o mejoras de producto.**:
- **Desarrollar estrategias de marketing y tácticas para asegurar la relativa efectividad de la colocación de productos o a la oportunidad de mercado.**:
- **Servir como consejero técnico realizando demostraciones de producto y resolución de problemas con respecto al producto.**:
- **Colaborar en el desarrollo de planes de educación interna y externa.**:
- **Trabajo en conjunto con diferentes áreas para lograr objetivos y estrategias.**
**Must Have: Requerimientos Mínimos**
- **Bachelor Degree: Ingeniero Biomédico, Enfermería, Kinesiologos, Técnicos en anestesia.**:
- **Mínimo de 2 años de experiência en la industria de la salud farmacéutica o dispositivos médicos (clínicos, ventas, servicio técnico, marketing)**:
- **Disponibilidad para viajar**:
- **Inglés intermedio (comprensión lectura, listening) requerido**:
- **Inglés oral básico-intermedio
**Nice to Have
**Sobre Medtronic
**Juntos, podemos cambiar la atención médica en todo el mundo. En Medtronic, empujamos los límites de lo que la tecnología, las terapias y los servicios pueden hacer para ayudar a aliviar el dolor, restaurar la salud y prolongar la vida. Nos desafiamos a nosotros mismos y a los demás para que el mañana sea mejor que ayer. Es lo que hace de este un lugar emocionante y gratificante para estar.**
**Queremos acelerar y mejorar nuestra capacidad para crear innovaciones significativas, pero solo tendremos éxito con las personas adecuadas en nuestro equipo. Trabajemos juntos para abordar las necesidades universales de atención médica y mejorar la vida de los pacientes. Ayúdanos a dar forma al futuro.**
**Requisitos físicos del trabajo**
**Las demandas físicas descritas en la sección Responsabilidades de esta descripción de trabajo son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Para roles de oficina: mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado debe ser móvil de forma independiente. También se requiere que el empleado interactúe con una computadora y se comunique con sus compañeros y compañeros de trabajo. Comuníquese con su gerente o RRHH local para comprender las condiciones de trabajo y los requisitos físicos que pueden ser específicos para cada rol. (ADA-Estados Unidos de América)