Company:Finning Argentina S.A.
Number of Openings:1
Worker Type:Permanent
Position Overview:Responsable de coordinar y ajustar con las diferentes áreas operativas y administrativas que participan en el proceso interno de reparación. Estas actividades se basarán en la demanda planificada de componentes de intercambio y reparaciones T&M programadas, las cuales serán canalizadas hacia el CRC.
Job Description:Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, te invita a unirte al líder que mueve las industrias y a participar con nosotros en el proceso de postulación para el cargo de Planificador/a de Servicios para Sucursal Neuquén para desarrollar tareas dentro del taller o bien en campo.
Responsabilidades: Crear orden de servicio a partir de avisos enviados por clientes internos o bien órdenes adicionales a trabajos ya iniciados.Crear cotización de servicio.Programar trabajos activados, indicando fecha de compromiso de atención.Realizar seguimiento de disponibilidad de recursos.Administrar estatus de la OS posterior a la liberación.Realizar seguimiento de avance de trabajo y actualiza la programación diaria/semanal/mensual.Participar en métricas y atributos de Service Excellence; cumpliendo objetivos anuales en categorías frente a CAT.Generar reporte para tener visibilidad de los trabajos en proceso y del cumplimiento de la fecha comprometida con el cliente.Identificar oportunidades de mejora en el proceso con las áreas que interactúa y armar planes de acción.Conocimiento y Experiencia: Excel intermedio / avanzado.Conocimiento en SAP (preferentemente).Conocimiento sobre maquinaria pesada (preferentemente).Office 365.Preferentemente con conocimiento en el negocio de servicios.Estudiante o profesional recibido de las carreras de Administración, Ingeniería, o afines.Si cuentas con estos requisitos, te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros.
At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.
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