Payroll Specialist

Detalles de la oferta

Compañía Financiera Multinacional Seleccionará PAYROLL SPECIALIST Nos orientamos a profesionales con experiencia de 5 años en el puesto y marcada orientación en Gestión de Payroll, y nivel de inglés Upper Intermediate. Se ofrecen competitivas condiciones de contratación y la posibilidad de ingresar en un equipo de HR en franco desarrollo de Gestión. La posición será responsable por: Gestionar, administrar y monitorear los procesos de nómina, estructura, y liquidación de sueldos (Payroll tercerizado), sus interfaces contables e impositivas y con Payroll Corporativo.Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos, el cumplimiento, entendimiento y transmisión del encuadre normativo y legal nacional a nivel local y corporativo.Asesorar y resolver consultas de empleados, sucursales y Payroll Corporativo, constituyéndose como referente hacia los clientes internos.Analizar datos y generar indicadores e informes de gestión, al igual proponer mejoras de los procesos administrados.Atender inspecciones, pericias relacionadas a liquidación de sueldos y jornales.Se requiere: Graduado de las carreras de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines.
Experiencia mínima de 4/5 años (EXCLUYENTE) como Liquidador de Sueldos, desarrollada en tercerizadoras de payroll o empresas multinacionales de grandes dotaciones.
Conocimiento del convenio de comercio y ganancias 4ta categoría.
Inglés Intermedio Avanzado.
Manejo de paquete Office, aplicativos AFIP, EXCEL Avanzado.
Deseable experiencia con RHPRO y Work Day. Serán competencias valoradas para la posición: Planificación y organización, orientación al cliente interno, resolución de problemas, relaciones interpersonales, orientación a resultados, autonomía de gestión, persuasión e influencia.

#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

Responsable De Liquidación De Sueldos

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