La persona que ocupe este puesto deberá tener capacidades estratégicas para liderar la estrategia de Marketing y nuestro equipo. Se requiere un profesional con amplia experiencia en marketing B2B y preferiblemente en empresas SaaS.
Responsabilidades: Liderazgo y Gestión: Dirigir y motivar al equipo de marketing para alcanzar y superar los objetivos establecidos, asegurando una alta performance y compromiso.Estrategia de Generación de Demanda: Desarrollar e implementar estrategias de marketing efectivas y basadas en datos que impulsen la generación de demanda y captación de leads calificados.Aplicación de Inteligencia Artificial: Conocimientos en la utilización de herramientas de IA para personalizar y automatizar campañas, mejorando la eficiencia y efectividad del marketing.Colaboración entre equipos: Trabajar estrechamente con los equipos de Ventas, Data y Producto para asegurar una alineación estratégica y operativa.Análisis y Reporte de Rendimiento: Monitorear y analizar el rendimiento de las campañas de marketing, proporcionando informes detallados y ajustando estrategias para maximizar el ROI.Innovación Continua: Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías de marketing digital para implementar prácticas innovadoras.Gestión de HubSpot: Supervisar y optimizar el uso de HubSpot para la automatización de marketing, gestión de campañas y análisis de datos.Requisitos: Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas.Experiencia en Marketing B2B: Mínimo 5 años de experiencia en roles de liderazgo en empresas B2B, con un enfoque preferente en el sector SaaS.Habilidades en Generación de Demanda: Historial comprobado de desarrollo y ejecución de estrategias exitosas de generación de demanda (tanto digitales como tradicionales).Conocimientos de IA: Experiencia en la aplicación de inteligencia artificial y automatización en estrategias de marketing.Competencia en HubSpot (deseable): Experiencia avanzada en el uso de HubSpot para la gestión de marketing y automatización.Liderazgo y Trabajo en Equipo: Capacidad demostrada para liderar equipos, inspirar a otros y fomentar un ambiente de trabajo colaborativo.Habilidades Analíticas: Fuertes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos y métricas de rendimiento para informar decisiones estratégicas.El candidato ideal debe tener como características: innovación y experiencia probada en la generación de demanda y sólida comprensión y aplicación de tecnologías de Inteligencia Artificial.
Beneficios: 3 semanas de vacacionesGympassLDK plus (plataforma de descuentos)Cursos de capacitación en Udemy, PlatziDía de cumpleaños librePrepaga
Modalidad:
Híbrido: 2/3 veces por semana de forma presencial en Belgrano, CABA.
