Líder Técnico (Hibrido)

La modalidad de trabajo es de lunes a viernes de 9 a 18 hs hibrido, con 3 dias de presencialidad
- Liderar y guiar a un equipo de software en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones de software de vanguardia.
- Colaborar en la definición de la arquitectura técnica y definir las mejores prácticas para los proyectos de software.
- Mentorear y capacitar a los miembros del equipo para que mejoren sus habilidades técnicas y profesionales.
- Colaborar con las partes interesadas clave para comprender sus requisitos y traducirlos en soluciones técnicas efectivas.
- Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de los estándares de desarrollo de software.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías y tendencias de la industria.
- Resolver problemas técnicos complejos de manera efectiva y eficiente.
- Comunicarse de manera clara y concisa con los miembros del equipo, las partes interesadas y los clientes.

**Requisitos**
- Mínimo de 8 años de experiência como desarrollador de software.
- Experiência comprobada de al menos 4 años liderando equipos de desarrollo de software.
- Sólidos conocimientos de las tecnologías referidas.
- Experiência en colaboración del diseño y la implementación de arquitecturas de software escalables y seguras.
- Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
- Fuerte orientación a los resultados y capacidad para cumplir con los plazos.
- NodeJs (+5 años)
- React (+2 años), JavaScript, HTML, CSS
- Experiências comprobables Mobile (Flutter, React Native)
- Bases de datos (general, +5 años)
- Maven, Git
- Microservicios
- SOAP, RestAWS

Tipo de puesto: Tiempo completo