En Ceta Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de un Líder de Mantenimiento de Infraestructura (Maestro Mayor de Obras) para una Importante empresa de logística Zona Norte -Buenos Aires.
Principales responsabilidades:
- Coordinar y supervisar las tareas del equipo de infraestructura, asegurando la eficiencia y calidad en la ejecución de proyectos.
- Gestionar proyectos de infraestructura, incluyendo la coordinación con otros departamentos y asegurando la entrega en tiempo y forma.
- Resolver problemas y tomar decisiones efectivas en situaciones de emergencia o inesperadas.
- Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de comunicación efectiva dentro del equipo.
- Establecer y mantener relaciones sólidas con proveedores y contratistas, garantizando la satisfacción y el cumplimiento de los acuerdos establecidos.
- Realizar el seguimiento de presupuestos y compras, asegurando una gestión de recursos eficiente y responsable.
- Implementar sistemas de gestión de mantenimiento (CMMS) y tecnología apropiada para optimizar los procesos y mejorar la eficacia del departamento.
- Adaptarse a los cambios y nuevos desafíos del mercado, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones innovadoras.
Objetivo del puesto: será responsable de liderar y gestionar eficientemente todas las actividades relacionadas con el mantenimiento y desarrollo de nuestra infraestructura.
**Requisitos**:
- Experiência comprobable como jefe de Infraestructura o en roles similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructura.
- Título de Maestro Mayor de Obras o carrera afín
- Familiaridad con tecnología y sistemas de gestión de mantenimiento CMMS
- Experiência en gestión de presupuestos y compras
- Poseer Movilidad Propia
- Horarios Flexibles
- Disponibilidad para viajes al interior del país.
Habilidades
- Liderazgo y Gestión de Equipos.
- Excelentes habilidades de comunicación
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Orientación a la eficiencia y ahorro de recursos.
- Conocimientos sólidos en gestión de proyectos y resolución de problemas.
- Capacidad para adaptarse a situaciones de cambio y tomar decisiones eficaces.
- Fuertes habilidades de negociación y relaciones interpersonales.