En prestigio tenemos una oportunidad para vos: buscamos Jefe de marketing, que tenga un perfil dinámico, apasionado y con ganas de aportar para sumarse a nuestro equipo.¿Qué desafios te esperan?Participará en el diseño del plan de marketing de Prestigio y tendrá como principal responsabilidad su ejecución en cumplimiento con los tiempos planificados.Esto permitirá llevar a la acción y acercar a los targets objetivo la estrategia y el posicionamiento de la marca. A su vez, velará por el desarrollo y la implementación de la estrategia de comunicación interna y externa de la marca. Las principales tareas serán:Ejecución del Plan de MarketingPlanificar y ejecutar la estrategia visual y key message en tiendasEstrategia de contenidos e implementación del Plan de Comunicación en Medios (offline y online), RRSS, Email Marketing y tiendas.Seguimiento de presupuestoReportes de ventas, medios y métricas marcariasSupervisión de piezas gráficas- Titulo Universitario de la carrera de Marketing o afines.- Tres años o más de experiencia en posiciones similares en el área de marketing, preferentemente en Empresas de Retail o Consumo Masivo.- Tener conocimiento avanzado de informática y de inglés, completan el perfilBeneficiosLa oportunidad implica ser parte de una empresa con sólida trayectoria en el mercado que ofrece interesantes posibilidades de desarrollo profesional, beneficios y un ambiente dinámico para que puedas compartir tus experiencia s y desafíos.Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)Prestigio es la mayor cadena independiente de pinturerías de la Argentina y líder en asesoramiento en el mundo del color para arquitectura y decoración. Manejada por sus fundadores con una extraordinaria visión comercial,la compañía llegó a ser líder en el sector. Consecuencia de su crecimiento, a partir del año 2000 inició una nueva etapa en el que el rediseño se dio tanto a nivel de la imagen corporativa como organizacional. Potenció a la empresa para su expansión a nivel nacional, etapa que continúa con fuertes inversiones orientadas al desarrollo del negocio. La empresa posee una política activa en pro del desarrollo de sus más de 400 empleados.#J-18808-Ljbffr