Estamos buscando un Jefe/a de Recursos Humanos apasionado/a por su trabajo y con habilidades analíticas y de liderazgo. Si tienes una sólida experiencia en el área de RRHH y te consideras una persona metódica, con excelentes habilidades interpersonales y capacidad de liderar equipos, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestra empresa, valoramos a las personas por encima de todo y creemos en el desarrollo continuo tanto personal como profesional. Como Jefe/a de RRHH, serás responsable de liderar el departamento de Recursos Humanos y asegurar la implementación de las mejores prácticas y políticas en todo momento.
Tus principales responsabilidades incluirán:Velar por el cumplimiento de los convenios colectivos de camioneros 40/89.Administrar el vínculo con referentes sindicales.Realizar reporting de Recursos Humanos.Aplicación de procedimientos.Administración y gestión del personal.Supervisar el área de Liquidaciones.Supervisar y coordinar actividades relacionadas con el reclutamiento y selección de personal, administración de nómina y beneficios, desarrollo y capacitación del personal, y gestión del desempeño.Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos que cumplan con las regulaciones laborales y promuevan un entorno de trabajo positivo.Participar en la planificación estratégica de la empresa, brindando asesoramiento y apoyo a la alta dirección en temas relacionados con el capital humano.Liderar y motivar a un equipo de profesionales de recursos humanos, fomentando la colaboración y el crecimiento individual y colectivo.Requisitos del puesto:Conocimiento en liquidación de sueldos y convenio 40/89.Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o área relacionada.Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo en el área de Recursos Humanos para Empresas de Transporte (Excluyente).Conocimientos sólidos en legislación laboral, compensación y beneficios, reclutamiento y selección, desarrollo organizacional y gestión del desempeño.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, así como habilidades de negociación y resolución de conflictos.Capacidad demostrada para liderar y motivar equipos de trabajo, implementando estrategias efectivas de gestión del talento.Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento, con oportunidades de desarrollo y avance profesional. Además, ofrecemos un paquete de compensación competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.
Si te apasiona el área de Recursos Humanos y cumples con los requisitos mencionados, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y una breve carta de presentación que detalle tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo.
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