Gerente De Recursos Humanos

Importante compañía en expansión se encuentra en la búsqueda de Gerente de RRHH para sus distintas unidades de negocio.Responsabilidades:
- Diseñar e implementar estrategias de gestión de talento alineadas con los objetivos del grupo, fomentando una cultura de colaboración y alto compromiso
- Supervisar los procesos de reclutamiento, selección y capacitación para asegurar la incorporación de los mejores talentos.
- Desarrollar y ejecutar programas de formación y desarrollo profesional, garantizando la mejora continua de nuestros equipos
- Implementar políticas y prácticas de recursos humanos que promuevan el bienestar de los colaboradores y el cumplimiento de la legislación laboral vigente.

- Liderar la gestión del clima laboral, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y producto.
- Evaluar el desempeño de los empleados, proporcionando retroalimentación constructiva y asegurando el desarrollo de planes de carrera.
- Trabajar en conjunto con las distintas áreas para garantizar una comunicación fluida y la alineación de los objetivos comerciales.

Requisitos:
- Experiencia mínima de 5 años en puestos similares, preferentemente en el sector retail.
- Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
- Sólidos conocimientos en legislación laboral, selección de personal, formación y desarrollo, y gestión del clima organizacional.
- Excelentes habilidades interpersonales, liderazgo y capacidad para trabajar en equipo.
- Orientación a resultados y capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Proactividad, innovación y compromiso con la mejora continua.
- Educación mínima: Universitario