**???? Información de la Empresa que contrata**:
**GRUPO HUENTALA**:
**Grupo 100% familiar mendocino en plena expansión nacional en Mendoza, Argentina. Propietarios de Sheraton Mendoza, Hotel Huentala, Hualta (Curio by Hilton), Huentala Wines.**
Siendo el polo hotelero, vitivinícola y gastronómico más importante del país.
**???? Datos del Puesto**:
- **Nombre de la Posición**:
**GERENTE DE MARKETING Y COMUNICACIONES GRUPO HUENTALA (Sheraton Mendoza, Hotel Huentala, Hualta (Curio by Hilton), Huentala Wines)**
- **Objetivo y principales funciones**:
- Planificar estratégicamente la comunicación y el marketing corporativo de las distintas unidades de negocio del Grupo Huentala, aplicando las herramientas que necesita cada unidad para su posicionamiento en el mercado.
- Liderar y organizar un equipo de personas idóneas internas y externas para lograr potenciar los objetivos del área.
- Generar contenidos de valor y diferencial, de las 4 unidades de negocio del grupo.
- Estar al tanto de las nuevas tendencias en el mercado siendo vanguardista e innovador.
- Medir constantemente los resultados de la gestión a través de datos estadísticos.
- Trabajar en equipo con los gerentes de las distintas unidades de negocios reportando a un Directorio familiar.
**???? Requisitos Excluyentes**:
**EXPERIENCIA**:
- **_Experiência previa de 5 años en posiciones similares, vinculadas a la hotelería de lujo, turismo y/o bodegas premium._**:
- **CONOCIMIENTOS**:
- **_Marketing Digital, Redes Sociales, Prensa y Redacción de Contenidos._**:
- **_Liderazgo de equipos de Marketing internos y externos._**:
- **_Análisis de datos estadísticos._**:
- **_Manejo de herramientas digitales._**:
- **COMPETENCIAS DOMINANTES**:
- ** Responsabilidad y respeto**:
- **_ Compromiso con la calidad y rentabilidad del grupo._**:
- **_ Creatividad_**:
- **_ Proactividad y eficiencia (orientación al logro de objetivos)_**:
- **_ Organización y planificación estratégica_**:
- **_ Liderazgo_**
**Reportes**
**Jerárquicos**:
- **Le reporta directamente al**: Directorio
- **Le reportan directamente**: 3 personas (2 diseñadoras, 1 coordinadora del área) y proveedores externos que se contraten (ej: community manager-diseño y mantenimiento de pág web-fotógrafo-prensa-etc)
**Motivo de la posición vacante**
Reemplazo.
**???? Beneficios**:
- Obra Social Prepaga
- Desarrollo profesional
**?????Formales de la Posición**
- Horario y Modalidad de Trabajo: Lu a Vier de 9 a 18-Presencial.
- Lugar de Trabajo: Ciudad de Mendoza.
- Fecha de inicio: A convenir