**¿Qué hace la compañía?**
**Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa.** Cuenta con presencia en 18 países y con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.
**¿Qué necesitás para ser parte del equipo?**
A nível personal:
- Esperamos que tengas muy buena predisposición al **trabajo en equipo, afrontar desafíos, autonomía y proactividad.**
A nível técnico:
- **+ 5 años de experiência en React Native.**:
- Experiência trabajando con **TypeScript V 5.0.**:
- Experiência con **Unit Testing, Functional Testing.**:
- Experiência con el **ecosistema JavaScript (Node, NextJS - Framework v4).**:
- Conocimiento en **NoSQL / Redis** | Es un plus.
- Experiência en la **creación y prueba de interfaces de usuario que cumplan con los estándares de accesibilidad.**:
- Contar con un **nível avanzado de inglés** | Excluyente.
- Experiência trabajando con **metodologías ágiles.**:
- Conocimientos en **algoritmos, patrones de diseño y modularización.**
**¿Qué vas a hacer?**
- Como desarrollador/a Frontend tendrás la oportunidad de **ser parte de un equipo que se especializa en crear la próxima generación de productos digitales** aprovechando las últimas tecnologías y arquitecturas de interfaz de usuario, técnicas multidispositivo, aplicaciones a gran escala, sistemas basados en componentes, interfaces de usuario inteligentes y las últimas tendencias en experiência de usuario.
- También vas a poder **aportar tus conocimientos, aprender constantemente y desarrollar con últimas tecnologías, promoviendo las buenas prácticas y el código limpio.**
**¿Cuándo y dónde trabajarás?**
Trabajarás de **lunes a viernes en una jornada flexible de 9 a 18 hs.**, bajo un **esquema presencial en las oficinas **de **Córdoba Capital.**
**¿Qué ofrecen?**
- **Sueldo Split** (Posibilidad de Dolarizar un porcentaje del salario + Sueldo sujeto al valor del dólar).
- **Contrato directo con la Empresa.**:
- **Plataforma de cursos gratuitos.**:
- **Licencia de paternidad / maternidad extendida.**:
- **Descuentos** en entidades educativas privadas.
- **Tarjeta de descuentos**: ropa, comida, viajes, etc.
- **Inglés in Company.**:
- **Plan de carrera interno** en diferentes ramas IT.
- **Proyectos multidisciplinarios.**
**¿De qué fases consta el proceso de selección?**
Tendrás una **primera entrevista con** alguna de nuestras Recruiters, **Andrea Ayala,** **Rocío Albelo** o **Magalí Ostriniuk** para conocer tus experiências laborales e intereses.
Luego, con la empresa empleadora tendrás **2 instancias.** La primera una **entrevista con el HR de la compañía** para conocer más sobre el desafío y un screening en inglés; Y la segunda será una **evaluación técnica** para conocer con profundidad tus conocimientos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
