Ey - Senior Manager De Consultoría En Business Transformation Para La Industria Financiera

Detalles de la oferta

EY - Senior Manager de Consultoría en Business Transformation para la industria financieraHace 23 días, de Ernst & Young Hispanoamérica
EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.
Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
Acerca del área de Consultoría en Servicios Financieros
Financial Services Office (FSO) es una de nuestras áreas integrada por estrategas empresariales, tecnólogos/as y líderes de la industria que aportan un pensamiento y conocimiento fresco del sector sobre banca y mercado de capitales, seguros, gestión de activos y patrimonio.
En FSO Business Consulting contamos con un equipo de Business Transformation que participa en una amplia cartera de propuestas de valor que sirven para ampliar y diseñar una trayectoria de transformación integral (personas, negocios y tecnología) y crecimiento para nuestro cliente. Esto puede incluir: planes estratégicos, reinvención de modelos de negocio, transformación de modelos operativos, efectividad comercial, eficiencia operacional, diseño y ejecución de la transformación integral.
Responsabilidades del rol:
Te proponemos sumarte al equipo de estrategia y transformación para la industria financiera y que junto a equipos talentosos y multidisciplinarios puedas ayudar a nuestros clientes en la transformación integral.
Como Senior Manager del área podrás desarrollar las siguientes tareas principales:
Creación de productos y/o servicios de alta calidad demostrando experiencia en el negocio con visión transformadora en la industria, apalancando el conocimiento y la experiencia para adaptar los servicios a los problemas del cliente.Diseño de experiencias: reinvención e implementación de valiosas experiencias humanas.Ejecución de la transformación: liderazgo de programas grandes y complejos que requieren visión integral (personas, tecnología y negocio), disciplina y experiencia especializadas.Construcción, coaching, liderazgo y empoderamiento de equipos ágiles en proyectos/programas complejos de estrategia, transformación digital, diseño de servicios y modelos operativos.Orientación al cliente: búsqueda de soluciones basadas en las necesidades del cliente y construcción de relaciones confiables y de calidad para generar resultados duraderos.Facilitación de una comunicación clara y concisa con las partes interesadas internas y externas, incluida la ejecución de talleres y presentaciones formales.Contar con experiencia de entre 8 y 10 años en una empresa de servicios financieros o de consultoría de primera línea.Demostrar experiencia en la industria de servicios financieros.Haber emprendido el gerenciamiento y la ejecución de proyectos complejos de planificación estratégica, transformación, modelos de negocio (con visión integral: estrategia/negocio, procesos, personas y tecnología).Garantizar familiaridad y entendimiento de la interacción con stakeholders ejecutivos (ej. C-Level, C-Level-1).Demostrar habilidades para generar propuestas de valor para los clientes y transformarlas en proyectos.Contar con un sólido recorrido académico (se considera un plus alcanzar un posgrado) y nivel de inglés intermedio/avanzado (con fluidez oral y habilidades en la escritura).Poseer conocimientos en metodologías ágiles, Design Thinking y Lean (deseable).Modalidad de trabajo #híbrido.
Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina) y de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
Beneficios incluyen:
Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.Monto adicional mensual por conectividad/trabajo remoto.Programas de capacitación continua.Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles.Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento.Capacitación en idioma inglés.Oportunidades de movilidad internacional.Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para madres recientes.Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.Revisiones salariales periódicas.4 semanas de vacaciones.Búsqueda Laboral Equitativa | El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA)

#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

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