EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 300.000 profesionales en 150 países del mundo.
Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.
Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen para nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.
**Acerca del área de Consultoría en Riesgos Financieros**
Financial Services Risk Management (FSRM) es una de nuestras áreas dentro de Consultoría integrada por estrategas empresariales, tecnólogos y líderes de la industria que aportan un pensamiento y conocimiento crítico y cuantitativo estadístico-matemático y actuarial al sector de banca y mercado de capitales y seguros.
Desde FSRM proporcionamos servicios actuariales de modelado de gestión de riesgos y regulación al sector de banca (tales como Basilea, IFRS 9) y dentro del mundo de seguros (como, por ejemplo, IFRS 17 y normativa local). Trabajamos con herramientas tales como R, Python y SPSS, siendo estas las herramientas usadas por nuestros diferentes clientes.
Los/as profesionales de la industria, muchos/as de los cuales son antiguos reguladores y analistas cuantitativos, pueden proporcionar servicios profesionales integrados de medición y gestión de riesgos en entornos regulatorios locales y globales, al mismo tiempo que consideran los impactos de la transformación digital en las áreas de riesgo y regulación.
**Responsabilidades**
**Como Consultor/a Senior estarás a cargo de tareas tales como**:
- Desarrollo e implementación de modelos de riesgos de Capital Económico, Pruebas de Estrés y previsiones bajo IFRS 9.
- Análisis de normativas del BCRA e internacionales para ver su aplicabilidad en los clientes.
- Comunicación de resultados y presentaciones a clientes internos y externos.
**Requisitos**
- Graduadas/os o prontos a graduarse de las carreras de Actuario o Lic. en Matemática o Estadística.
- Experiência previa en Modelos de validación/riesgos en servicios financieros.
- Se valorará conocimientos en Programación en R o Python. Programación en SQL.
- Contar con conocimientos en IFRS 9 (preferentemente).
- Buen manejo del paquete Office.
- Nível de inglés avanzado.
- Flexibilidad y adaptación para el trabajo con personas de todos los níveles del negocio, la innovación y el aprendizaje.
**¿Qué ofrecemos?**
- Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).
- Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
- Modalidad de trabajo híbrido.
- Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.
- Monto adicional mensual por conectividad/trabajo remoto.
- Programas de Capacitación continua.
- Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran cursos de Udemy.
- Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.
- Capacitación en idioma inglés: política de clases, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.
- Oportunidades de movilidad internacional.
- Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.
- Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.
- Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para personas gestantes.
- Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.
- Revisiones salariales periódicas.
- Bono anual.
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