Ejecutivo Jr

**Propósito Geral.
** _(Breve retomada del objetivo de la posición)_

La posición requiere la administración y desarrollo de cartera de clientes asignada., estando directamente involucrado en las renovaciones, requerimientos diarios de los clientes y acciones de venta (Venda cruzada).
Produtos automotores, patrimoniais
**Responsabilidades.
** _(Describa cuales serían las actividades y acciones que la persona ejecutará en su día a día)_
- Ventas
- Fidelizar clientes
- Cumplir con los requisitos diarios
**Requerimientos del Puesto.
**
- Experiência con ventas
- Experiência con seguros patrimoniais
- Experiência con atención al cliente
- Proactividad
- Comunicación
**Competencias Clave.
**_(Conocimientos, habilidades y destrezas para desempeñar el rol)_
- Conocimiento de riesgos (fundamentalmente Patrimoniales)
- Proactividad
- Orientado a resultados
- Ventas
**Diretores Retos.
**(Situaciones a resolver, meta de ingresos, manejo de presupuesto, ejecución de proyectos)
- Cumplimiento de Presupuesto en todas las clases de negocios (Renovación, Desarrollo y nuevos Negocios), tanto en pesos como en dólares
- Acciones de desarrollo de cartera (nuevos productos a clientes existentes)