Development Manager – Id #00091

Detalles de la oferta

Buscamos un Manager de desarrollo que pueda liderar y gestionar proyectos estratégicos de laempresa, asegurando su correcta planificación, ejecución y entrega a tiempo, dentro del presupuesto ycon la calidad esperada. El rol será clave para garantizar que los proyectos contribuyan al cumplimientode los objetivos organizacionales y se desarrollen de manera eficiente y efectiva.
Buscamos personas recibidas o estudiantes en Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Sistemas o carreras afines.Funciones
Liderazgo de Equipo
? Dirigir equipos multidisciplinarios, coordinando las actividades diarias y asegurando la alineación con los objetivos del proyecto.? Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento, proporcionando guía y apoyo a los miembros del equipo.? Facilitar la resolución de conflictos y la toma de decisiones, asegurando el bienestar y la motivación del equipo.
Planificación y Ejecución de Proyectos
? Desarrollar planes detallados de proyecto que incluyan cronogramas, recursos, presupuesto, y riesgos, asegurando la viabilidad del proyecto.? Monitorear el progreso de los proyectos, realizando ajustes en los planes según sea necesario para cumplir con los plazos y presupuestos establecidos.? Implementar y supervisar el cumplimiento de las metodologías de gestión de proyectos adoptadas por la empresa (Agile).
Innovación y Mejora Continua
? Identificar oportunidades para optimizar procesos y metodologías de gestión de proyectos, implementando mejoras continuas.? Evaluar y aplicar nuevas tecnologías y herramientas que mejoren la eficiencia y efectividad del equipo de proyectos.? Promover una cultura de innovación dentro del equipo, incentivando la generación de ideas que aporten valor añadido al proyecto.
Supervisión Técnica
? Asegurar que todos los aspectos técnicos del proyecto se alineen con los estándares y objetivos definidos por la empresa.? Colaborar con los equipos técnicos para resolver problemas técnicos y garantizar que las soluciones sean escalables y sostenibles.? Garantizar la calidad técnica de las entregas del proyecto mediante revisiones periódicas y la implementación de controles de calidad.
Skills Excluyentes
? Experiencia demostrada en la gestión de proyectos complejos y estratégicos en entornos dinámicos.
? Conocimiento avanzado en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum, Lean, Six Sigma, etc.).
? Habilidad en la gestión de presupuestos, análisis financiero y manejo de herramientas de gestión de proyectos como Microsoft Project, JIRA, Asana, etc.
Skills Soft
? Adaptabilidad al cambio.? Pensamiento analítico.? Criterios para análisis de desvíos, análisis decausas y mejora continua.? Comunicación interpersonal y motivación.? Resolución de problemas.? Liderazgo.? Negociación.
Beneficios de nuestro cliente
Prepaga Swiss MedicalDay-off cumpleaños + regalo a elecciónFeriados del país de residencia.15 días hábiles de vacaciones al año.Nos gusta vernos al menos 2 veces a la semana en nuestras oficinas (depende del país).Pet friendly!Licencia por paternidad extendida.Espacios de juego.Clases optativas de inglés o portugues durante la jornada laboral.Herramientas informáticaskit de ingreso.
Proceso > 1 People (cultural) 2 Hiring lead 3 Evaluación técnica 4 CEO/COO (cada uno lleva 1 semana de duración aprox)
Salario AR$
Modalidad híbrida (presencial/hw)
Relación de Dependencia


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Empleosit

Requisitos

Ref. 19369 Gerente Comercial Rubro Comercio Exterior / Híbrido

Requerimientos: -3 años de experiencia en el puesto. -Excluyente estar graduado de una carrera terciaria o universitaria relacionada al comercio exterior. ...


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Para importante Concesionario ubicado en Bs As, nos orientamos a la búsqueda de Vendedor plan de ahorro con el objetivo de Incrementar al máximo la venta de ...


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AGENTE INMOBILIARIO con perfil comercial para integrar el equipo de asesores. TAREAS: Gestionar y hacer seguimiento a clientes. Asesorar a los clientes en l...


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