Para importante empresa de logística que brinda soluciones a industrias químicas, agrícolas y energéticas seleccionaremos estudiante avanzado o graduado de las siguientes carreras: Ingeniería Industrial, Contador Público, Lic./Tec.
Administración de empresas o RRHH, Lic.
en psicopedagogía, Psicólogo/a con experiência en coordinación del área de RRHH.
Su misión será: Impulsar y desarrollar el área de los recursos humanos con el objetivo de asistir a los responsables de todas las áreas de la organización acompañando el desarrollo, capacitación y gestión del Capital humano; alineando a la estrategia de negocio y política de la compañía.
Sus tareas principales serán:
× Mejorar y actualizar las descripciones de puestos/perfiles y las competencias genéricas y específicas requeridas para cada uno de ellos.
× Atender las necesidades de contratación de personal eventual y/o planta orgánica.
× Analizar la necesidad de implementación de un sistema de evaluación de desempeño, beneficios y compensaciones.
× Planificar estratégicamente desarrollo de carrera y planes de sucesión del personal.
× Desarrollar y analizar indicadores de ausentismo, licencias, ART, etc.
y su impacto en el negocio.
× Supervisar y asegurar las novedades de liquidación en relación a las horas, horas extras, ausentismo, vacaciones, etc.
× Planificar y programar planes de capacitación y entrenamiento para el desarrollo del CH midiendo el impacto de los mismos en la organización.
× Diseñar estrategias de comunicación interna y externa interactuando con proveedores de la comunicación.
× Gestionar acciones para la mejora del clima laboral.
× Administrar y realizar eventos corporativos.
Se requiere: Manejo avanzado de paquete office y experiência de 3 a 5 años en posiciones similares.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $200.000,00 - $250.000,00 al mes