**El Rol**
Como Consultor, tendrás la responsabilidad de apoyar en la gestión de todos los proyectos de compensaciones y beneficios de las encuestas y trabajos de consultoría para diferentes industrias.
Serás el principal punto de contacto para los clientes y serás responsable de:
- Estudio de mercado para apoyar las iniciativas de desarrollo empresarial
- Diseño de las tendencias de recursos humanos / encuestas y eventos
- Proyectos de Consultoría como: determinación de rangos de pago salarial de mercado, auditoria de compensaciones y beneficios y desarrollo de encuestas especiales / personalizadas industria
- Construir y mantener una sólida experiência en algunas industrias designadas mediante la investigación proactiva y seguimiento de las tendencias del mercado
- Utilizar metodologías y procesos de la empresa para garantizar los estándares profesionales y la excelencia en el servicio al cliente
- Ayudar a mejorar los procesos de trabajo para lograr una mayor calidad y eficiencia
- Construir y desarrollar un equipo de colaboradores de alto rendimiento comprometidos con la satisfacción del cliente a través de la excelencia y la mejora continua
- Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo y proporcionar coaching efectivo a los asociados
- Establecer un vínculo de confianza con los clientes
- Finalizar y presentar los entregables de calidad al cliente
- Identificar oportunidades para ofrecer servicios adicionales a los clientes
- Impulsar la ejecución de planes de ventas en contacto con los clientes nuevos y potenciales
**Los Requerimientos**
- Licenciatura en negocios, recursos humanos o sujetos de análisis
- 6 + años experiência trabajando en el campo de los recursos humanos con la exposición al trabajo de compensación y beneficios
- Capacidad de aplicar los conocimientos y las metodologías analíticas para resolver problemas
- Habilidades de gestión de proyectos fuertes
- Capacidad para dirigir y motivar equipos de trabajo
- Fuerte conocimiento del mercado
- Inglés
- Fuerte conocimiento práctico de las siguientes aplicaciones de software basadas en PC para el análisis y presentación de informes: Excel, Word, PowerPoint
- Capaz de producir un trabajo escrito de alta calidad, tales como informes de negocios o propuestas
- Capacidad para transmitir ideas de manera coherente, fluido y lógico
- Capacidad de influir y construir relaciones sólidas con los clientes
- Auto-motivado y capaz de trabajar con poca supervisión
- Búsqueda laboral equitativa_
- El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece_
- (Ley 6471)_