Business Analyst Semi Senior y Senior Ubicación: Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA), Buenos Aires
Descripción de la Compañía: Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en 18 países entre América, Asia y Europa. Cuenta con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.
¿Qué necesitás para ser parte del equipo? Ser flexible y estar orientado/a a objetivos.Buenas habilidades interpersonales y trabajo en equipo.Capacidad analítica de alto rendimiento.Actitud orientada hacia el análisis de negocios.Interés por la tecnología y la industria de pagos.Contar con más de 5 años de experiencia como Business Analyst | Excluyente.Si contás con conocimientos en VisionPLUS Cards System, es un plus.Haber trabajado con herramientas de Microsoft Office, Confluence, Jira Agile y Microsoft Visio.Inglés avanzado oral y escrito | Excluyente.Responsabilidades: Proporcionar entregables de calidad en los siguientes elementos claves del trabajo:Mapeo de procesos.Creación de diagramas de flujo de datos, diagramas BPMN, diagramas de flujo de trabajo.Definición del alcance de la prueba.Garantizar la eficacia y eficiencia de las soluciones de nuestro cliente, trabajando de manera proactiva y colaborativa con todas las partes involucradas.¿Cuál es el desafío de la posición? Tendrás la posibilidad de obtener y documentar los requisitos comerciales, trabajar directamente con los equipos de productos y los clientes, así como ver cada proyecto a través del desarrollo, las pruebas y la implementación.
¿Cuándo y dónde trabajarás? Trabajarás bajo un esquema 100% remoto desde cualquier parte del país. El horario es de lunes a viernes de 9 a 18 hs.
¿Con qué herramientas trabajarás? Trabajarás con: Word, Excel, Powerpoint, Confluence, Jira Agile, Microsoft Visio.
Beneficios: Sueldo Split (Argentina solamente).Plataforma de cursos gratuitos.Licencia de paternidad/maternidad extendida.Descuentos en entidades educativas privadas.Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.Proyectos multidisciplinarios.¿De qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás 3 instancias: una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y, por último, una instancia con el cliente.
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