Nos encontramos en la búsqueda de estudiante y/o recién graduado de la carrera Psicopedagogía o Psicología, que desee formarse en el área Capital Humano del ámbito laboral hospitalario.
**Objetivos
La beca de formación tiene como objetivo poder brindar un espacio de formación que le permita al estudiante:
- Aplicar conocimientos teóricos adquiridos en las carreras de Psicopedagogía o Psicología con el objetivo de adquirir experiência en gestión y desarrollo del personal.
- Ampliar conocimientos en aspectos del sector salud.
- Ampliar conocimientos de los marcos normativos de las organizaciones públicas. Adquirir experiência en relación a la planificación, diseño y ejecución de acciones formativas como así también la mejora de procesos relacionados con el desarrollo del personal, el análisis del desempeño, gestión de clima interno, promoción de ambientes saludables de trabajo.
Competencias conductuales requeridas
- Comunicación eficiente.
- Capacidad de planificación y organización.
- Trabajo en equipo.
- Colaboración.
- Adaptabilidad al cambio.
- Iniciativa.
- Autonomía.
- Buenas relaciones interpersonales.
- Creatividad. Aprendizaje continuo.
El becario/a deberá además adquirir destrezas para la ejecución de las siguientes tareas:
- Ser el nexo con el Departamento Docencia e Investigación
- Planificación y ejecución de las actividades formativas:
- Detección de necesidades de capacitación:.
- Programa de egreso:
- Protocolo de Prevención y Actuación en Situaciones de Violencia Laboral:
- Análisis del desempeño:
- Asesoramiento en el diseño del programa de pasantías a los diferentes sectores del Hospital.
- Manejo de la comunicación externa:
- Promoción de ambientes saludables de trabajo
Durabilidad de la beca: 2 años con evaluación semestral
Jornada de formación: 40 horas semanales