ResponsabilidadesCrear y documentar APIs RESTful utilizando RAML.Implementar y gestionar microservicios.Utilizar Maven para la gestión de dependencias y la construcción de proyectos.Realizar pruebas de unidades y de integración utilizando JUnit y Postman.Utilizar Git para el control de versiones y Jenkins para la integración continua y despliegue.Realizar análisis estático del código utilizando Sonar.Ejecutar pruebas de rendimiento y carga utilizando JMeter.Colaborar en un entorno ágil utilizando metodologías SCRUM.Resolver problemas técnicos y depurar aplicaciones.Participar en revisiones de código y asegurar el cumplimiento de los estándares de desarrollo.Requisitos Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados.
Sobre Capgemini Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini. Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley. Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.
Te encantará trabajar en Capgemini porque: Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales. Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión. Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto.
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