Desde la Unidad de Negocios de Electrónica de consumo y electrodomésticos que lidera las marcas NOBLEX, PHILCO, ATMA y SIAM, llevamos adelante la búsqueda de una persona para ocupar el rol de Analista Ssr. Calidad corporativa El modelo de trabajo para esta posición es presencial y con base en nuestra oficina ubicada en nuestras oficinas en Buenos Aires.
El propósito de este rol Coordinar y controlar con la oficina de Calidad de China y Agencias de Inspección, los controles de calidad correspondientes (DUPRO y PSI) durante la producción y embarque de los productos CBU, SKD e IKD provenientes de nuestros proveedores Internacionales.
Tus principales desafíos y responsabilidades serán: Garantizar el cumplimiento de la política de calidad de proveedores Interactuar y planificar acciones continuamente con nuestro equipo de calidad en China.
Planificación y gestión de los controles en nuestros proveedores nacionales e Internacionales.
Compartir las mejores prácticas entre diferentes sites de la compañía y acompañar al equipo a seguir expandiendo el gen de la calidad en toda la compañía a través de metodologías ágiles Mejora continua, estandarización / automatización y seguimiento del proceso de reclamos a proveedores.
Brindar soporte en los proyectos Lean/Agile del área.
Liderar equipos pequeños de mejora.
8 Actualizar y analizar indicadores de gestión del área.
¿Qué buscamos en aquella persona que se sume al equipo de trabajo?
: Personas estudiantes de Ingeniería Industrial, Mecánica Electrónica. Lic. en Organización Industrial o afines Ingles Intermedio/ Avanzado (Excluyente) 2 años de experiencia en posiciones similares.
Contar con experiencia en manejo de Office intermedio/avanzado.
Contar con experiencia en power BI Conocimientos en Lean Manufacturing, Six Sigma, Sistema de gestión de calidad integrada, Auditor Interno. (No excluyente) ¿Qué te ofrecemos?
: Jornada laboral híbrida.
Medicina prepaga para vos y tu grupo familiar directo.
Comedor en la oficina, frutas y bebidas calientes a disposición. Licencia extendida por maternidad y para personas no gestantes.
Viernes flex y jornada de trabajo flexible.
Día de cumpleaños libre.
Acceso a descuentos en productos de la compañía. Programa de bienestar.
… ¡Y más que nos encantará comentarte durante el proceso de selección!
