Analista Semi Sr De Rrhh (Capacitación, Desarrollo

Perfil generalista, con foco en areas de capacitación desarrollo y comunicación.
Colaborando en la realización del plan anual de capacitación y de comunicación.
Estando al servicio de las actividades de capacitacion, desarrollo y comunicación, colaborando si fuera necesario en otras areas de RRHH.

**Sus responsabilidades, entre otras, serán**:
Administrar los Planes de capacitacion, armado de salas, logística, tareas administrativas, etc que se requiera.
Gestión de evaluaciones de desempeño. Cuadro de Reemplazos. Plan de Desarrollo (transferencias internas, Promociones / Ascensos y Recategorizaciones).
Colaborar con el equipo de trabajo en el resto de las actividades (formacion, induccion, etc)
Colaborar con el relevamiento de necesidades de capacitación con los jefes y responsables de área.
Administrar la presupuestación y los contenidos de las actividades a realizar.
Coordinar las actividades internas y/o externas, con los proveedores y colaboradores correspondientes.
Preparar material y las instalaciones necesarias para la ejecución de cada actividad.
Colaborar en la administrcion de las comunicaciones internas de acuerdo a las políticas definidas.
Gestionar la realización de las acciones de Integración y Motivación internas previstas.

Acompañando la visión de crecimiento y expansión de nuestros negocios ha sido, es y seguirá siendo importante la inversión en nuestra gente en materia de capacitación, beneficios y motivación, privilegiando el desarrollo, la promoción y crecimiento interno de todos ellos.

**Requisitos**:

- Estudios universitarios en curso o graduado (carrera de RRHH, RRLL, o similar)
- Experiência minimo 2 años (no excluyente)
- Detallar salario pretendido
- Manejo de excell, herramientas informaticas y redes sociales.

Beneficios

Comedor
Estacionamiento
Prepaga
Dia libre de Cumpleaños