Analista Operacional Hr

Para importante multinacional, ubicada en Capital Federal (Barracas), dedicada a la fabricación de ascensores y escaleras mecánicas, nos encontramos en búsqueda de un Analista Operacional HR. El objetivo principal del puesto será brindar a los colaboradores un servicio satisfactorio y asegurar el procesamiento de nómina.

Las principales tareas serán: Consolidar las novedades de nómina en forma quincenal/mensual para efectuar las liquidaciones de haberes.Actuar como punto de contacto para resolver consultas de colaboradores.Brindar soporte en aspectos sindicales con el HRBP.Preparar y presentar reportes mensuales de nómina para las áreas operativas.Gestionar y recabar documentación referente a los colaboradores.Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia de los procesos y operaciones de HR. Requisitos indispensables: Graduado en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o áreas afines.Acreditar una experiencia mínima de dos años en procesamiento de nómina y gestión operativa de HR.Sólidos conocimientos en legislación laboral (LCT) y leyes de seguridad social.Colaborar en procesos de onboarding y offboarding para asegurar una transición fluida y cumplimiento de políticas.Habilidades comunicacionales óptimas al área y capacidad para el trabajo en equipo.Manejo intermedio / avanzado de Excel.Agregará un plus haber manejado convenios colectivos de trabajo (CCT) de la industria técnica o de servicios. Se trata de una propuesta con posibilidades de desarrollo, híbrida con 3 días presenciales de lunes a viernes de 9 a 18 hs.
Requerimientos: Educación mínima: Universitario
Palabras clave: analyst

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