Analista Jr. De Administración De Personal

Detalles de la oferta

Buenos Aires - HR

Descripción

**#SomosUalá, **una fintech que nació para trabajar por la inclusión financiera con un producto digital innovador. Queremos que más gente tenga acceso al sistema financiero, que puedan realizar sus transacciones personales de manera más fácil, transparente, cuándo quieran y dónde quieran!

Por eso queremos sumar a nuestro equipo una persona con el rol de **Analista de Administración de personal.**

**Vas a tener el desafío de...**
- Gestionar del proceso de pre-Onboarding: turnos para examen preocupacional, preparación de kits de ingreso, confección de contratos, entre otras.
- Seguimiento de licencias prolongadas
- Otras tareas inherentes al área

**Para tomar este rol necesitamos que cuentes con...**
- Experiência previa en la posición de al menos 6 meses.
- Nível Intermedio de Excel y Word.
- Conocimiento de la LCT y normas laborales.
- Estudiante o graduado Relaciones Laborales/Recursos Humanos
- Perfil analítico y proactivo

**Queremos compartir con vos**:

- El desarrollo conjunto de soluciones innovadoras con impacto social, en un ambiente laboral flexible, en crecimiento y de enorme potencial de desarrollo profesional.
- Te ofrecemos descuentos en capacitación y en entidades educativas de primer nível.
- Apostamos al balance entre la vida profesional y personal: contamos con tres semanas de vacaciones, licencias extendidas por maternidad y paternidad, día libre de cumpleaños, política de home office, y más.
- Además te ofrecemos: cobertura de medicina prepaga para grupo familiar, descuento en gimnasio, reintegro por almuerzo, bono por referidos, entre otros beneficios.

Queremos que te sumes. Porque solo el mejor equipo hace el mejor producto!
- #Sumate_

Requerimientos


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Senior Tech Headhunter

About us At RavenPack, we are at the forefront of developing the next generation of generative AI tools for the finance industry and beyond. With 20 years of...


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