Analista De Recursos Humanos

Tareas a desempeñar:
Seguimiento de ausentismo.Atención al cliente interno.Participación en procesos de selección.Inducción a nuevos colaboradores.Carga de legajos al sistema.Gestión de capacitaciones.Entrega de uniformes a los colaboradores.Certificaciones de servicio, art. 80, y oficios judiciales.Apertura de cuentas bancarias.Alta en obras sociales.Requisitos:
Estudios: estudiante o graduado/a de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o carreras afines.Habilidades organizativas para gestionar múltiples tareas con atención al detalle.Experiencia: mínimo de 2 años en Recursos Humanos, preferentemente realizando tareas generalistas.Disponibilidad para alternar entre las dos plantas ubicadas en San Martín.
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