Analista De Recursos Humanos

**Objetivo del puesto**:
La posición brindara soporte en la implementación de las políticas corporativas por lo que será altamente valorado poseer experiência en esa función. Buscamos una persona dinámica, que le gusten los desafíos y el trabajo en entornos cambiantes.

**Requisitos**:

- Formación y conocimientos requeridos: Estudiante de RRHH o afines (excluyente).
- Experiência requerida: previa en áreas soft o generalista de RRHH. Un año como mínimo.

**Tareas del puesto**:

- Acompañamiento y soporte para la implementación de las Políticas Corporativas de RRHH en las distintas áreas.
- Revisión, actualización y ajustes de las políticas. Colaborar en la preparación de normas, pautas y procedimientos internos de RRHH.
- Redacción de informes, planes acción, definición y seguimiento de KPIs
- Constante asistencia al cliente interno ante cualquier inquietud, velando por la cultura organizacional.
- Participación en los procesos end to end de Talento, Desarrollo, Compensaciones y Beneficios, Comunicación y Cultura.

**Horario**:lunes a viernes de 9 a 18hs.

Tipo de puesto: Tiempo completo