Analista De Recursos Humanos

Sus principales tareas serán realizar la gestión de novedades de liquidación, control de liquidación de sueldos, cargas sociales e impuestos a las ganancias, control de asiento de sueldos y análisis de cuenta contable, seguimiento de embargos, seguimiento y solicitud de reintegro de ART, control y presentación de libro de sueldo digital además de generar reportes propios del área e indicadores de gestión.

**Requisitos**:
Los postulantes, preferentemente estudiantes avanzados o con título de grado en la carrera de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas, deberán contar con una experiência mínima de 3 años realizando tareas de administración de recursos humanos además de contar con disponibilidad para trabajar de forma presencial en la zona Microcentro (CABA).

Beneficios

Se ofrecen excelentes condiciones de contratación y comedor
¡Si te interesa la propuesta, esperamos tu postulación!