Analista De Atracción De Talento

Detalles de la oferta

En CONTRACT WORKPLACES, estamos en busca de un Talent Acquisition para unirse a nuestro equipo de Personas y Cultura.
Si tienes experiencia en atraer y seleccionar talento, y te apasiona formar equipos de alto rendimiento, ¡queremos conocerte!
¿Cuál sería tu foco?
-       Serás responsable de gestionar todo el proceso de selección Regional, desde la identificación de talento hasta la incorporación.
-       Gestionarás la programación de entrevistas y la administración de las pruebas de selección.
-       Llevarás a cabo la negociación de las ofertas laborales y finalizarás el proceso de contratación con los candidatos elegidos.
-       Mantendrás actualizada la base de reclutamiento y selección.
Qué esperamos de ti?
-       Que estés graduado de carreras como Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicologia o afines.
-       Que tengas experiencia mínima de 4 años como Recruiter -      Experiencia en el uso de herramientas y técnicas de reclutamiento innovadoras.
-      Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Y sería mejor aún si…… -      Tienes un nivel de Inglés avanzado oral y escrito  ¿Cuáles serán tus condiciones de trabajo?
Contrato bajo relación de dependencia / Contrato indeterminado Jornada completa ?? Bono anual ?? 20 días hábiles de vacaciones ?? 15 días hábiles de libres por examen ?? Modalidad hibrida ??????????? Licencia de paternidad extendida ????? Seguro Complementario de salud cofinanciado   ¿Con qué te vas a encontrar?
Con un equipo joven, dinámico y muy colaborativo.donde la innovación esta inserta en cada uno de nuestros proyectos.¡Y no solo eso!
Con nosotros tendrás la oportunidad de ser el dueño de tu propio desarrollo y vas a aprender de todo y de todos.
Si te sientes identificado con estas líneas….
te queremos en nuestro equipo!  Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento y selección efectivas.


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

Senior Tech Headhunter

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