Acerca del rol Participar del plan operativo de Trade Marketing. Darás soporte en el análisis competitivo y de mercado de las marcas de la categoría como así también llevarás adelante la gestión operativa en los puntos de venta en todos los canales. Este rol tiene scope regional (Cono Sur) para la definición de estrategias de las marcas, y local para la ejecución.
Responsabilidades Ejecutar el plan de Marketing aplicado a canales y clientes (dinámicas comerciales, packs, activaciones, material POP) para conseguir los objetivos de la categoría:VolumenParticipación de mercadoKPIs financieros Analizar información de Mercado y competencia para los canales/clientes (Participaciones de mercado, distribución, rotación, precios, etc). Administrar el presupuesto de las categorías asignadas (Trade spending & Promotions). Manejar los volúmenes y forecasts de las categorías asignadas a través del análisis de sell in, sell out, inventarios, estacionalidad y planes comerciales. Participar en los trade narratives de las categorías con los clientes clave. Desarrollar planes de lanzamiento para nuevos productos en todos los canales. Coordinar en el cluster la correcta implementación del plan comercial alienado a las prioridades. Experiencia y habilidades requeridas Profesionales de carreras como Administración, Ingeniería Industrial, Marketing o carrera afín al área. Mínimamente 1 o 2 años de experiencia en un área Customer/Trade marketing o experiencia en consumo masivo o afines. Manejo de Excel Avanzado (Excluyente) Manejo de Bases de datos y Analytics (No Excluyente) Capacidad de análisis y relacionamiento. Inglés avanzado (oral y escrito). Inclusion & Diversity We're a global business, with people from every culture, ethnicity, race, religion, gender identity, sexual orientation, age and ability. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive and supportive work environment where all people can thrive.
We're committed to ongoing efforts that help us attract, hire, and retain diverse talent who want to build a positive, inclusive environment. Read more about our ongoing initiatives at .