Objetivo General: ¿Cuál es la razón de que exista esta posición?Lidera y acompaña la definición de la arquitectura empresarial, la identificación de patrones,la toma de decisiones técnicas clave, desde una mirada de ejecución estratégicay a un equipo desolutionsarchitects. Es responsable de liderar proyectosde gran envergadura o complejidad, establecer estándares de arquitectura y colaborar con losstakeholderspara asegurar la alineación con la estrategia empresarial. Además,lideraa otros arquitectos yproporcionarorientación técnica, cuando es requerida.Algunas responsabilidades del rol:Diseñar, desarrollar, supervisar y escalar la arquitectura durante las fases de desarrollo, construcción, prueba y despliegue, asegurando que la solución se adhiere a la arquitectura planificada y que se satisfacen todos los requisitos funcionales y no funcionales.Evaluar la arquitectura de sistemas existente y colaborar con el personal técnico para recomendar mejores soluciones y/o complementarla.Producir una solución robusta, modular y escalable basada en los requisitos.Demostrar una profunda comprensión de los patrones de diseño y las mejores prácticas.Desarrollar habilidades para identificar problemas complejos.Revisar la solución para detectar oportunidades de optimización.Garantizar la viabilidad y la sostenibilidad de las soluciones y desarrollosDirigir el análisis de los requisitos del negocio y traducirlos en capacidades de la arquitectura para garantizar su aplicación a lo largo del ciclo de vida del proyecto.Describir la arquitectura de la solución, validar el diseño y crear los controles de calidad técnica para garantizar que se cumplan los requisitos no funcionales durante el ciclo de vida del proyecto.Guiar a los equipos de producto e ingeniería para garantizar la conformidad con su diseño y arquitectura a través de un proceso bien formuladoAyudar a resolver problemas técnicos que impacten sobre las capacidades de la arquitectura definidaInvestigar continuamente las tecnologías actuales y emergentes y proponer cambios cuando sea necesarioEvaluar, identificar y eliminar riesgos debido a las tecnologías usadas.Colaborar con otros profesionales para determinar los requisitos funcionales y no funcionales del nuevo software y aplicacionesComunicar satisfactoriamente la arquitectura definida, incluyendo todos los conceptos y las directrices al equipo de desarrolloSupervisar el progreso del equipo de desarrollo para asegurar la coherencia con el diseño de arquitectura inicialOfrecer asesoramiento técnico a desarrolladores e ingenierosGarantizar que el software cumple todos los requisitos de calidad, seguridad, capacidad de modificación y ampliación, etc.Gestionar el desempeño de un equipo desolutionsarchitect.Brindar acompañamiento en el ciclo de vida de su equipo.Toma decisiones sobre formación de equipos.Responde por losentregables de suteam.Requisitos:8a 10años de experienciaen arquitectura.Gestión de escalabilidad y rendimiento en aplicacionesDominio de Arquitecturas Orientadas a EventosDominio de arquitecturascloudnative,multicloude hibridasDominio de Patrones de diseño y ArquitecturaConocimiento de BPM / BPMN (HLD, DLDofsolutionarchitecture)Experiencia en Redes y seguridad (prevención de vulnerabilidades)Dominio HexagonalRESTfulAPIConocimientos deeventhubso sistemas de colas de alto rendimientoScrum /SAFe, etc.Diseño de MicroserviciosIntegración de sistemasArquitecturasserverlessPensamiento estratégico y visión de futuroLiderazgo de cambioInfluencia y negociación estratégicaHabilidad para definir soluciones y resolver problemasHabilidades de organización y análisis Gestión de personas.
