Hunting Leader

Propósito del cargo: Su desafío es liderar la búsqueda y contacto de nuevos profesores para incorporarlos a la plataforma y lograr una mayor expansión de nuestro impacto.

Principales responsabilidades:

- Gestión de base de datos de profesores desde distintas fuentes
- Contacto con potenciales profesores
- Negociación sobre precios y plazos
- Soporte en la coordinación del salón de grabación
- Análisis crítico del potencial del profesor
- Feedback de clases de prueba
- Soporte en validación de nuevos proyectos

Requisitos y competencias para trabajar con nosotros:

Perfil:

- Secundario completo
- Universitario graduado o próximo a graduarse: Marketing, comunicación, administración y afines
- Experiencia en puestos comerciales

Competencias:

- Proactividad
- Autonomía
- Orientación al resultado
- Creatividad
- Perseverancia
- Organización
- Trabajo bajo presión
- Tolerancia a la frustración
- Resiliencia
- Negociación